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《进大公司当游戏策划?光有热情不够,先来做做题吧、》

来源:未知 时间:2018-10-12 13:40

《 【手游再聚导读】游戏行业是很多玩家兼毕业生所向往的,但那些知名的游戏公司在面对毫无经验的毕业生时,往往还会出很多的考验,网申、笔试、“群殴”、专业面试等等一道又一道的考验,并不单单有“游戏热情”就够。

新一年的毕业季转眼又到。游戏行业自然是很多玩家兼毕业生所向往的。那些世界知名的游戏公司在面对毫无经验的毕业生时,往往还会出很多的考验,所以毕业生们必须冲破一道又一道的考验。网申、笔试、 群殴 、专业面试等等,并不是光有 游戏热情 就够的。原来想做个游戏策划是这么麻烦。

那些世界知名的游戏公司在面对毫无经验的毕业生时,又会给出什么样的难题呢?或许下面的资料,会对立志毕业后拯救中国游戏的大学生们有所帮助。

任天堂:怪题偏题只为解放思想

提到日本游戏业,当然必须先来说说任天堂。这家泰山北斗级别的游戏公司,是整个日本游戏业界最吃香的会社。单是有加班工资这条福利(业界极少有),就在大学毕业生中享有极强的吸引力。

就职条件诱人,相应的招聘条件就十分苛刻。任天堂也是日本最难进入的游戏公司,暂时没有之一。

打扮成这样或许能进任天堂

任天堂申请的门槛很高,据说非名校不要,且录取率极低。即便是东京大学、京都大学这些一流大学的毕业生求职,也不敢拍着胸脯说能成功。

虽然没有对毕业生的专业有太大限制,但根据日本招聘网站的说法,任天堂对于理工科,尤其是软件工程专业的毕业生似乎偏爱有加,即便是策划岗位。你看他们新社长的发型,就知道理工男有多吃香了。

另外任天堂对外语能力极为看重,英语那是必须要非常好,最好还会点法语、西班牙语之类的欧洲语言。这是因为任天堂有大量的海外派遣工作,急需精通日英双语的人才。

如果日本的毕业生觉得自己条件都符合,那就可以进入正式招聘流程,在经历宣讲会后就可以提交自己的申请表了。任天堂的宣讲会长什么样,可以查看游研社之前的文章"应聘者自述:我是如何参加任天堂招聘会的"。

除了基本信息和个人意愿之外,任天堂的申请表中还会附带一些问题,可算的上初步的笔试

30年后的公园会变成什么模样?请以此自由想象,在一张A4纸上表述出来(欢迎画图) 。

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