《从年亏920万到用户破亿的爆款，蓝飞互娱COO：小游戏是这5年最大的机会》(7)
来源：未知 时间：2019-06-14 13:30
Q：安卓渠道？
周巍：对，它吃的是存量。而且安卓联运渠道和小游戏的合作成本也不一样。比如小游戏一般2-3小时就能通过审核，要是放在渠道就说不准，渠道又多，还要接SDK，还要找专人维护SDK。周更版本的话，要有一天多放在sdk上，效率低下。而且还要等审核。很难快速迭代。
再比如说广告平台，头条可能有成千上万个广告销售，但渠道自己的广告平台，可能配置不了这么豪华的销售阵容，人手不够就只能姜太公钓鱼，单价上不来，开发者接了也赚不到钱。
那在这种情况下，我们这种中小开发者就会被推向小游戏的生态，因为它对CP更友好，收益也更好。
Q：所以小游戏算不算是近期产业最大的变化？
周巍：我觉得对中小规模游戏开发公司来说，小游戏是这五年来最大的机会和最好的赛道。
Q：你觉得未来小游戏的发展重点是什么？
周巍：其实微信的社交关系链特别重要。之前只有独代给腾讯才能使用关系链，而现在小游戏接入就开放了。反而大家都不去认真思考怎么挖掘设计点了，而是去考虑怎么搞歪门邪道的流量，把生态搞得乱七八糟的。这就像是人家拿了金子出来，结果发现大家都去捡地上那些沙子。
所以6月底到7月中，《旅行串串》可能会出一个包装比较完善的版本，打算加一些社交的东西进来。
研发团队管理：可拿工资10%-30%投项目
Q：最后聊聊研发团队的管理吧。现在蓝飞有多少人？都在哪里？
周巍：大概100多人，青岛有70多人，台湾有20多人，成都也有几个人，基本都是研发。
Q：这些人在蓝飞一般都待了几年？
周巍：我们公司到现在走的人特别特别少，按比例来算每年也就4-5个人。青岛游戏公司本来就少，大家都很稳定。
Q：现在很多团队都头疼研发人员流失的问题，你觉得留住研发的关键是什么？
周巍：其实很简单，研发为什么走？原因无非就是赚得不够多，或者做得不舒服。
赚得不够多的问题可以谈，这个很好解决。那做得不够舒服的原因有什么？一个是价值观不符，我想好好做游戏，你非让我去骗钱，骚扰用户。蓝飞的立项机制不存在这个问题。
另一个是可能我的家庭不在这儿，我总是要来回跑，老婆孩子会给我施加压力。那我们就可以灵活一些，比如《比特小队》负责人的家庭在成都，那游戏上线后他就可以在成都远程办公，关键版本节点的时候来青岛和大家碰一下就行。
另外也跟招聘和培养有关。我们的人都是自己培养，自己带。但这点我们做的还不够好，有些人走就是因为觉得在这里学不到东西，这个我们也在反思，应该怎么能有更好的学习交流氛围。
